一場(chǎng)別樣的精益培訓(xùn)體驗(yàn)之旅
本公司(廣州求正企業(yè)管理有限公司）成立于2008年，是華南地區(qū)較為知名的實(shí)戰(zhàn)類咨詢、培訓(xùn)服務(wù)商。公司由60多名經(jīng)驗(yàn)豐富的資深實(shí)戰(zhàn)專家及實(shí)力派培訓(xùn)師、咨詢師合伙人組成。主要為企業(yè)提供精益戰(zhàn)略、精益運(yùn)營(yíng)服務(wù)等咨詢服務(wù)，包括精益變革、運(yùn)營(yíng)、各類精益工具訓(xùn)練導(dǎo)入、組織文化、卓越班組、各類改善系統(tǒng)等方面的工作。求正改善始終堅(jiān)持以TPS核心之“改善”為魂，并結(jié)合“精益求精、正直誠(chéng)信”的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,不斷提升服務(wù)質(zhì)量，不斷為客戶創(chuàng)造價(jià)值，努力打造中國(guó)一流的咨詢服務(wù)平臺(tái)，成為中國(guó)企業(yè)最信賴的企業(yè)管理咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。
8月14日，廣州求正企業(yè)管理有限公司與蕪湖市經(jīng)濟(jì)和信息化局（市企業(yè)服務(wù)中心）聯(lián)袂為蕪湖市21家優(yōu)秀企業(yè)的管理者們帶來了一場(chǎng)別樣的精益培訓(xùn)體驗(yàn)之旅——《精益沙盤演練實(shí)戰(zhàn)》。
通過對(duì)部分企業(yè)調(diào)研得知，企業(yè)所接受的培訓(xùn)大都是以知識(shí)灌輸為主，學(xué)員很難將理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)操技能在企業(yè)內(nèi)部落地。而本次培訓(xùn)采用全新的角色扮演和沙盤演練的授課方式，通過角色設(shè)定和沙盤演練的方法模擬企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)方式下的各類問題，打破固有的培訓(xùn)壁壘，創(chuàng)造連貫的類似生產(chǎn)的場(chǎng)景，讓研習(xí)者在精益知識(shí)與實(shí)踐上有更好的結(jié)合。除此之外，還進(jìn)行了學(xué)員分組討論和小組團(tuán)隊(duì)PK ，充分發(fā)揮學(xué)員的能動(dòng)性和創(chuàng)造力，讓學(xué)員全程體驗(yàn)精益改善之旅！
本次培訓(xùn)的兩位講師均是在廣州和全國(guó)各地開展企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、落地咨詢、主場(chǎng)輔導(dǎo)的實(shí)操型專家，具有10-15年的制造型企業(yè)的管理改善技能及實(shí)操輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，多年來，憑借豐富的管理技能、敏銳的深察力、扎實(shí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行理性、系統(tǒng)、專業(yè)的咨詢和輔導(dǎo)；所輔導(dǎo)的項(xiàng)目在結(jié)果和過程都取得了良好的實(shí)踐效果，得到業(yè)內(nèi)人士及企業(yè)各層級(jí)人員的認(rèn)可和敬重，曾經(jīng)服務(wù)過多家世界五百強(qiáng)企業(yè)。兩位老師在一起搭檔多年，配合默契，在兩位老師的帶領(lǐng)下，學(xué)員們收獲到的不僅是思想和方法，而更多的是老師們多年在企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)改善的經(jīng)驗(yàn)。
此次培訓(xùn)，老師為學(xué)員們準(zhǔn)備了豐富的現(xiàn)場(chǎng)改善案例和游戲模擬道具。數(shù)字磁鐵的挑選游戲，讓學(xué)員們理解了5S中整理、整頓的重要性；卡通小豬的重復(fù)試畫過程，學(xué)員們從中體會(huì)到企業(yè)如何開展標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)；中途改善案例的觀看，學(xué)員們深受啟發(fā)，以自己企業(yè)為例，積極發(fā)表自身的看法。四輪的沙盤模擬演練貫穿整個(gè)培訓(xùn)過程，通過模擬道具的準(zhǔn)備，相當(dāng)于把工廠搬到培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，學(xué)員們認(rèn)真扮演著老師安排的角色，仔細(xì)體會(huì)自己崗位中需要改善和提升的環(huán)節(jié)，學(xué)員們不僅看到、學(xué)到、悟到、得到，更能深刻體驗(yàn)到改善無處不在。
本次培訓(xùn)的時(shí)長(zhǎng)為一天，培訓(xùn)從頭至尾，除了特殊情況，并沒有學(xué)員中途離場(chǎng)，這是學(xué)員對(duì)本次課程最大的肯定。培訓(xùn)過程中，各企業(yè)的管理者都能積極發(fā)表自身看法，與在座的管理者們一起探討交流管理經(jīng)驗(yàn)和方法，氛圍相當(dāng)融洽。培訓(xùn)結(jié)尾，學(xué)員們填寫了反饋意見表，從意見表反饋來看，學(xué)員們對(duì)本次培訓(xùn)給出了很高的評(píng)價(jià)，當(dāng)然，也提出了寶貴的改進(jìn)意見，為此，在第二期培訓(xùn)中，我們將根據(jù)學(xué)員們中肯的建議，進(jìn)行全方位優(yōu)化，讓每一位管理者有一個(gè)更好的培訓(xùn)體驗(yàn)。會(huì)后，多家企業(yè)的管理者與老師作了深入交流，并邀請(qǐng)老師到企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，做進(jìn)一步調(diào)研，一起探討如何解決自身企業(yè)所面臨的的困境。 培訓(xùn)作為提高員工素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要工具，如何讓培訓(xùn)的效果最大化，調(diào)動(dòng)培訓(xùn)學(xué)員的積極性，讓培訓(xùn)的理論和方法更有實(shí)操性和落地性，一直是我們思考和優(yōu)化的方向。期待在接下來的時(shí)間，能夠給企業(yè)帶來更多不一樣的培訓(xùn)體驗(yàn)，促進(jìn)企業(yè)員工的素質(zhì)提升，助力企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
粵ICP備17085864號(hào)及版權(quán)所有